Intels administrerende direktør Lip-Bu Tan sier at han ber alle sine direkte underordnede om å starte med de dårlige nyhetene. Som ingeniør ønsker han å vite hvilke problemer som må løses. Han sier at altfor ofte hører administrerende direktører bare de gode nyhetene. Så han fortalte sine nærmeste underordnede at hvis de forteller ham problemet/problemene, blir de "våre" problemer. Hvis han først hører om problemer for kundene, er det direkte underordnets problem. #SIEPR økonomitoppmøtet