【Rekrutacja do drugiej edycji programu stażowego trwa～】 Po Nowym Roku tempo pracy w naszym zespole znacznie przyspieszyło. AI znacznie zwiększyło naszą wydajność. Daje mi to również więcej czasu na myślenie i planowanie strategii. Obecnie w zespole co tydzień rezerwujemy pół dnia na naukę. Pozwalamy wszystkim na samodoskonalenie. Chcę zbudować zespół, który potrafi myśleć samodzielnie i rozwiązywać problemy. Dlatego — rekrutacja na stażystów jest nadal otwarta. Choć to 3-miesięczny okres stażu, jeśli pasujesz do nas, szybko cię zatrzymamy! W poprzedniej edycji @0xLambM był świetny, pełen potencjału i odpowiedzialny, więc od razu przeszedł na stałe zatrudnienie, pomijając normalny 3-miesięczny okres stażu🥳 Jak poprzednio: Nie potrzebujesz mieć pięknych dyplomów i CV. Ale jeśli w pełni zgadzasz się z kulturą firmy, spróbuj: Problem-Solver Mindset - myślenie problem-solvers. Extreme Ownership - proaktywne podejście, współpraca między zespołami i silne zamknięcie pętli wykonawczej. Intellectual Hunger - utrzymuj silne pragnienie poznania, tempo nauki musi przewyższać rynek. Zachęcamy do przesyłania CV do @hellocryptoLeon.👏 Btw, akceptujemy polecenia, zapraszamy do rekomendacji. Jeśli polecona osoba wejdzie do programu stażowego, niezależnie od tego, czy zostanie zatrudniona na stałe, otrzymasz 200u za polecenie!～